Salaris Verloskundige in Utrecht

Zorg & Welzijn +4% t.o.v. landelijk gemiddelde

Wat verdient een verloskundige in Utrecht?

Starter EUR 2.600 per maand (bruto) EUR 31.200 per jaar
Gemiddeld EUR 3.900 per maand (bruto) EUR 46.800 per jaar
Ervaren EUR 5.633 per maand (bruto) EUR 67.600 per jaar

Gemiddeld uurloon in Utrecht: EUR 27,21 bruto

Kort antwoord: salaris Verloskundige in Utrecht

Een verloskundige verdient in Utrecht gemiddeld EUR 3.900 bruto per maand. Het startsalaris ligt rond EUR 2.600 bruto per maand. Met ervaring loopt dit op tot ongeveer EUR 5.633 bruto per maand. Het gemiddelde uurloon is EUR 27,21 bruto.

Salaris verloskundige in Utrecht vergeleken

Een verloskundige in Utrecht verdient gemiddeld EUR 3.900 bruto per maand. Dat is 4% meer dan het landelijk gemiddelde van EUR 3.750 per maand.

Zoek je het landelijke salaris van een verloskundige? Bekijk dan ook salaris Verloskundige zonder provinciefilter.

De hogere salarissen in Utrecht worden verklaard door de hogere kosten van levensonderhoud en de grotere concentratie van werkgevers in deze regio.

Werken als verloskundige in Utrecht

Om als verloskundige te werken in Utrecht heb je minimaal een HBO Bachelor opleiding nodig. De werkgelegenheid voor dit beroep is momenteel stabiel.

Salaris verloskundige in andere provincies

ProvincieGemiddeld salarisAfwijking
GroningenEUR 3.563 /maand -5%
FrieslandEUR 3.488 /maand -7%
DrentheEUR 3.450 /maand -8%
OverijsselEUR 3.638 /maand -3%
FlevolandEUR 3.675 /maand -2%
GelderlandEUR 3.750 /maand +0%
UtrechtEUR 3.900 /maand +4%
Noord-HollandEUR 3.975 /maand +6%
Zuid-HollandEUR 3.863 /maand +3%
ZeelandEUR 3.525 /maand -6%
Noord-BrabantEUR 3.825 /maand +2%
LimburgEUR 3.600 /maand -4%

Hoe berekenen we het salaris in Utrecht?

De regionale salarisindicatie start bij het landelijke gemiddelde voor verloskundige en past daarop een provinciale correctie toe. Die correctie is bedoeld om regionale arbeidsmarkt, werkgeversconcentratie en kostenverschillen mee te nemen, maar blijft een indicatie.

Gebruik deze pagina daarom als vergelijkingspunt en controleer bij vacatures, cao's en werkgevers altijd het actuele aanbod, toeslagen, leasebudgetten en bonussen.